Welcome To Talentnetwork

Join Our Talent Network

Talent Network là gì?

Gia nhập Talent Network của chúng tôi sẽ giúp bạn nâng cao khả năng tìm kiếm việc làm. Cho dù bạn ứng tuyển một công việc nào đó hoặc đơn giản là cập nhật thông tin của mình, chúng tôi cũng luôn mong muốn được kết nối cùng bạn.

Vì sao bạn nên gia nhập Talent Network?

  • Nhận thông báo việc làm mới phù hợp với sự quan tâm của bạn
  • Cập nhật các thông tin mới nhất về công ty
  • Chia sẻ cơ hội việc làm với gia đình, bạn bè thông qua mạng xã hội hoặc email

Hãy gia nhập Talent Network của chúng tôi ngay hôm nay!

Nhân viên Quản trị nhân sự

Nơi Làm Việc Hà Nội (Quận Đống Đa)
Cấp Bậc Nhân viên
Hình Thức Nhân viên chính thức
Bằng Cấp Đại học
Kinh Nghiệm 1 - 2 Năm
Mức Lương 7,000,000 - 10,000,000 VNĐ
Ngành nghề Nhân sự
Hạn Chót Nhận Hồ Sơ Không giới hạn
Chia sẻ Facebook Linkedin Twitter Google Plus Lưu việc làm này

Phúc Lợi

  • Bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Chế độ nghỉ phép

Mô Tả Công Việc

1. TUYỂN DỤNG:

Tổng hợp nhu cầu tuyển dụng của các đơn vị, lập kế hoạch tuyển dụng.
- Thực hiện đăng tuyển tìm hồ sơ, thi tuyển, tổ chức phỏng vấn, phỏng vấn, chấm bài test.
- Tổng hợp lập báo cáo phỏng vấn theo quy trình tuyển dụng.
- Hoàn thiện các thủ tục cho nhân sự mới.

2. QUẢN TRỊ NHÂN SỰ:

- Lập các quyết định điều động, bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều chỉnh, phụ cấp, nghỉ việc, tăng lương….theo yêu cầu của đơn vị .
- Thực hiện các thủ tục hoàn thiện hồ sơ thanh lý hợp đồng lao động với người lao động
- Kiểm tra, nhập liệu dữ liệu thông tin nhân sự vào phần mềm HRM trong phạm vị đơn vị.
- Rà soát loại công, loại lương, các loại phụ cấp, tổng hợp kết quả thực hiện công việc (KPI) vào phần mềm nhân sự.
- Quản lý hồ sơ, tài liệu nhân sự của công ty gồm nhân sự đang làm việc và nghỉ việc.
- Thực hiện các chế độ báo cáo công việc định kỳ hoặc đột xuất theo quy định.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công Quản lý trực tiếp

Yêu Cầu Công Việc

- Tốt nghiệp ĐH trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, kinh tế lao động, bảo hiểm,..
- Có từ 2 năm kinh nghiệm trở lên về công tác quản trị nhân sự ở các công ty/tập đoàn có quy mô từ 1000 Nhân sự trở lên.
- Am hiểu luật lao động, luật BHXH.
- Sử dụng thành thạo phần mềm words & excel.
- Có tinh thần trách nhiệm cao, nhiệt tình, tự tin, có sức khoẻ tốt và chịu được áp lực cao trong công việc.
- Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm triển khai BSC.

Mọi Người Cũng Xem

Gia nhập cùng Eurowindow

Kết nối với chúng tôi. Vì sao?

Thăm dò ý kiến

Bạn quan tâm gì khi tìm việc ở Eurowindow ?

  • Lương, thưởng và phúc lợi
  • Cơ hội phát triển nghề nghiệp
  • Văn hóa doanh nghiệp
  • Đội ngũ Lãnh đạo
  • Công việc và chất lượng cuộc sống
  • Danh tiếng công ty
  • Cơ hội được học hỏi, được đào tạo

Kết nối với Eurowindow

 

Cảm ơn bạn gia nhập mạng lưới nhân tài của chúng tôi,

Bằng cách tham gia mạng lưới nhân tài của chúng tôi, bạn chưa thực sự ứng tuyển vào các vị trí tuyển dụng.

Hãy ứng tuyển ngay để trở thành ứng viên sáng giá cho vị trí tuyển dụng của chúng tôi hoặc tiếp tục cập nhật hồ sơ.