Chương trình khuyến khích nội bộ dành cho Nhân viên kinh doanh miền Bắc thúc đẩy doanh số bán hàng nhà riêng

Eurowindow

Chương trình trao thưởng khuyến khích nhân viên kinh doanh thúc đẩy gia tăng doanh số là hoạt động thi đua nội bộ thường xuyên diễn ra ở Eurowindow

Tổng chỉ tiêu doanh số kế hoạch đặt ra với tất cả các showroom, đại lý và bộ phận ở khu vực miền Bắc trong chương trình khuyến khích nội bộ lần này là 33.791.000.000 tỷ đồng (bao gồm VAT). Trong đó, mỗi đơn vị, bộ phận sẽ có mức chỉ tiêu riêng dựa trên năng lực và số lượng NVKD.

Về hình thức thi đua, chương trình khuyến khích nội bộ lần này sẽ có các giải thưởng: giải chung cuộc dành cho NVKD có doanh số cao Nhất/Nhì/Ba; giải chung cuộc dành cho tập thể showroom/bộ phận/khu vực có doanh số cao Nhất/Nhì/Ba; giải thưởng bốc thăm may mắn hàng tuần và bốc thăm may mắn chung cuộc dành cho các NVKD.

Đối với giải thưởng chung cuộc khuyến khích nội bộ bán hàng nhà riêng, Ban tổ chức sẽ dựa trên xếp hạng doanh số từ cao đến thấp của các cá nhân (tối thiểu 0,5 tỷ đồng) và tập thể (tối thiểu 1,5 tỷ đồng) để trao giải.

Cơ cấu giải cá nhân:

 - Giải Đặc biệt: NVKD có doanh số cao nhất chương trình (tính tất cả các phòng, showroom, đại lý, dự án) sẽ được nhận 20 triệu đồng tiền mặt (net).

Giải Nhất: NVKD có doanh số cao nhất (tính theo mỗi phòng) sẽ được nhận 10 triệu đồng mặt (net).

Giải Nhì: NVKD có doanh số kế sau giải Nhất (tính theo mỗi phòng) sẽ được nhận 08 triệu đồng mặt (net).

Giải Ba: NVKD có doanh số kế sau giải Nhì (tính theo mỗi phòng) sẽ được nhận 05 triệu đồng mặt (net).

Cơ cấu giải tập thể:

Giải Nhất: Tập thể SR/BP/KV hoàn thành doanh số kế hoạch & có doanh số cao nhất chương trình sẽ được nhận giải thưởng là 20 triệu đồng (net).

Giải Nhì: Tập thể doanh SR/BP/KV hoàn thành doanh số kế hoạch & có doanh số cao nhì chương trình sẽ nhận được giải thưởng là 15 triệu đồng tiền mặt (net).

Giải Ba: Tập thể doanh SR/BP/KV hoàn thành doanh số kế hoạch & có doanh số cao thứ 3 chương trình sẽ nhận được giải thưởng là 10 triệu đồng tiền mặt (net).

Đối với giải thưởng bốc thăm may mắn, căn cứ trên số tiền thu được của khách hàng, công ty sẽ phát phiếu bốc thăm trúng thưởng cho NVKD. Cụ thể, cứ mỗi 10.000.000 đồng (mười triệu đồng) khách hàng nộp tiền cho Công ty thì NVKD sẽ nhận được 01 “Phiếu bốc thăm trúng thưởng”. Trong trường hợp, số tiền thanh toán có giá trị lẻ từ 5.000.000 đồng trở lên, NVKD sẽ nhận thêm 01 “Phiếu bốc thăm trúng thưởng”. Ví dụ: Khách hàng thanh toán 35.000.000 đồng thì NVKD sẽ được nhận 04 phiếu, khách hàng thanh toán 34.999.000 đồng thì NVKD nhận được 03 “Phiếu bốc thăm trúng thưởng”.

Mỗi tuần, công ty sẽ tổ chức chương trình bốc thăm và trao giải may mắn cho các NVKD quản lý công trình vừa ký hợp đồng, với cơ cấu giải thưởng các tuần như sau:

 - Tuần 1,2,3,4: 01 Giải nhất (02 triệu đồng), 03 Giải nhì (01 triệu đồng).

 - Tuần 5,6,7: 02 Giả nhất (02 triệu đồng), 05 Giải nhì (01 triệu đồng)

Riêng chương trình bốc thăm may mắn chung cuộc, Ban tổ chức sẽ căn cứ vào số phiếu hợp lệ để bốc thăm chọn ra 01 Giải nhất với phần thưởng là 01 chiếc ti vi Samsung trị giá 7 triệu đồng; 02 Giải nhì với phần thưởng là Bếp điện từ đôi Rommelbacher của CHLB Đức trị giá 5,2 triệu đồng; 02 Giải ba với phần thưởng là Bộ nồi bếp từ trị giá 1,5 triệu đồng; 05 giải Khuyến khích với phần thưởng mỗi giải trị giá khoảng 1 triệu đồng.

Lưu ý thể lệ thi đua

- Hợp đồng được nhập doanh số và đặt cọc từ ngày 15/12/2017 đến hết ngày 31/01/2018.

- Đặt cọc tối thiểu 30% giá trị hợp đồng (đã bao gồm VAT). Ngày khách hàng đặt cọc được xác định là ngày có tiền trong tài khoản công ty (đối với khách hàng chuyển khoản) hoặc ngày khách hàng nộp tiền mặt.

- NVKD ngoại tỉnh được quy đổi hệ số 1.1 (tức 100 triệu đồng doanh số của NVKD ngoại tỉnh được tính thành 110 triệu đồng). Nếu sau khi nhận thưởng mà tổng giá trị thanh toán hợp đồng và phụ lục (nếu có) không đạt giá trị đã tính thưởng thì NVKD bị hạ mức thưởng tương ứng với giá trị thanh lý và hoàn trả lại số tiền đã nhận.

- Doanh số tính thưởng cho NVKD/lãnh đạo KD là doanh số khuyến mãi (căn cứ vào hợp đồng ký với khách hàng), đặt cọc theo đúng thể lệ chương trình thi đua và không vi phạm chậm trả hợp đồng, chậm vào doanh số.

- Không tính doanh số cho các trường hợp điều chuyển mã số khách hàng giữa các NVKD (trong vòng 6 tháng kể từ ngày có chương trình khuyến mãi), trừ trường hợp các NVKD nghỉ việc. Doanh số do lãnh đạo KD phân lại không được tính thưởng cho NVKD nhưng được tính thưởng cho lãnh đạo KD.

- Trường hợp NVKD được chia doanh số (tính theo mã số khách hàng) thì doanh số chia đi không được tính, doanh số còn lại được tính thưởng.

- Trường hợp cá nhân hoặc tập thể có cùng doanh số thì các nhân, tập thể nào có doanh thu hợp lệ cao hơn sẽ được nhận thưởng. Nếu các cá nhân, tập thể có cùng doanh số, doanh thu thì giải thưởng sẽ được chia đều cho cá nhân, tập thể đó.

- Các hợp đồng, phụ lục (nếu có) tham gia chương trình phải đảm bảo doanh thu hợp lệ tương ứng với doanh số cập nhật (theo báo cao HCKD). Nếu sau khi nhận thưởng mà giá trị thanh quyết toán hợp đồng không đạt giá trị tính thưởng tập thể, cá nhân bị hạ mức thưởng tương ứng và hoàn trả lại số tiền đã nhận.

- Các hợp đồng đã ký ngoài chương trình nhưng hủy và ký lại trong chương trình sẽ không được tính.

- Hệ số K trong thời gian diễn ra chương trình không thay đổi.

- Nếu doanh số toàn miền trong thời gian tổ chức chương trình đạt dưới 80% doanh số kế hoạch thì không có giải chung cuộc dành cho NVKD và tập thể SR/BP/KV.

- Nếu doanh số toàn miền trong thời gian tổ chức chương trình đạt từ 80% đến dưới 95% doanh số kế hoạch thì giải chung cuộc dành cho NVKD giảm 50% và giải chung cuộc dành cho tập thể SR/BP/KV cũng giảm 50% so với kế hoạch.

- Nếu doanh số toàn miền trong thời gian tổ chức chương trình đạt từ 95% trở lên sẽ được thưởng theo đúng kế hoạch đề ra.

Tìm việc làm
Kêt nối với Eurowindow
Thăm dò ý kiến

Bạn quan tâm gì khi tìm việc ở Eurowindow ?

  • Lương, thưởng và phúc lợi
  • Cơ hội phát triển nghề nghiệp
  • Văn hóa doanh nghiệp
  • Đội ngũ Lãnh đạo
  • Công việc và chất lượng cuộc sống
  • Danh tiếng công ty
  • Cơ hội được học hỏi, được đào tạo

 

Cảm ơn bạn gia nhập mạng lưới nhân tài của chúng tôi,

Bằng cách tham gia mạng lưới nhân tài của chúng tôi, bạn chưa thực sự ứng tuyển vào các vị trí tuyển dụng.

Hãy ứng tuyển ngay để trở thành ứng viên sáng giá cho vị trí tuyển dụng của chúng tôi hoặc tiếp tục cập nhật hồ sơ.